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Militaires & Gendarmes : comment organiser votre défense face à une procédure disciplinaire ?

Militaires et gendarmes : comment préparer et organiser votre défense face à une procédure judiciaire ou disciplinaire.

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La mutation d'office d'un militaire ne peut être qualifiée de sanction déguisée qu'à certaines conditions

Une décision de mutation d'office permet à l'autorité militaire d'affecter un militaire pour répondre aux besoins du service. Toutefois, lorsqu'elle conduit à une dégradation de la situation du militaire et révèle une intention disciplinaire, elle doit être qualifiée de sanction déguisée.

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Cumul d'activité : lumière sur les conditions d'exercice des activités rémunérées des militaires dans le secteur privé

Les militaires en activité peuvent, sous certaines conditions strictes et avec l'accord préalable du ministre, exercer une activité rémunérée dans le secteur privé à titre accessoire.

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CLDM Militaire & imputabilité au service : protéger sa solde et sa carrière par le recours.

CLDM et imputabilité au service : comment les militaires peuvent protéger leur solde et faire valoir leurs droits en cas de maladie.

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Les indus de soldes perçues par les gendarmes se prescrivent par deux ans

Les trop-perçus de solde réclamés aux gendarmes et aux militaires se prescrivent par deux ans en application de la prescription biennale. L'administration ne peut réclamer des sommes au-delà de ce délai.

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Démission des militaires : Quels recours contre les refus de résiliation de contrat ?

Refus de démission militaire : analyse des droits des militaires souhaitant quitter le service et des voies de recours possibles.

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Désertion militaire : poursuites pénales et peines encourues

La désertion est le fait pour un militaire d'abandonner son poste sans autorisation. Elle constitue une infraction pénale pour laquelle le militaire déserteur encourt de trois à dix ans d'emprisonnement.

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Notation des militaires : Recours possibles et contrôle du juge

Tous les militaires ayant accompli au moins 120 jours de présence effective doivent faire l'objet d'une notation annuelle. Procédure, recours et contrôle du juge administratif.

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Fonctionnaires et agents contractuels : à situation de travail égale, rémunération égale

La CJUE a jugé qu'une disposition nationale réservant un complément de rémunération aux fonctionnaires à l'exclusion des agents contractuels en CDD est contraire au principe d'égalité.

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Fonction publique : indépendance des procédures pénale et disciplinaire

Le Conseil d'État a jugé qu'un agent public faisant l'objet de poursuites pénales peut faire l'objet d'une sanction disciplinaire quand bien même il n'aurait pas encore été jugé au pénal.

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Recours indemnitaires des militaires : pensez à saisir la commission des recours des militaires (CRM)

Les requêtes indemnitaires des militaires doivent être précédées d'une demande indemnitaire adressée au ministre des Armées et d'un recours devant la Commission des recours des militaires (CRM).

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Pension de retraite des militaires et allocation provisoire

Dans l'attente du calcul définitif de leur pension de retraite, les militaires ont droit au versement d'une allocation provisoire destinée à éviter qu'ils ne soient privés de toute ressource.

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Une négligence commise par un gendarme ne constitue pas un manquement au devoir d’obéissance

Négligence d’un gendarme et devoir d’obéissance : analyse d’une décision clarifiant la frontière disciplinaire.

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Passage de carrière des gendarmes sous contrat : les ajournements peuvent se fonder sur des faits extérieurs au service

Passage de carrière des gendarmes sous contrat : les ajournements admis fondés sur des faits extérieurs au service.

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MOIS des militaires et gendarmes : votre dossier individuel doit vous être communiqué avant la prise de décision

MOIS des militaires : le dossier individuel doit impérativement être communiqué avant toute décision.

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Gendarmes en CLDM et perte du logement de fonctions : quels recours contre les refus de sursis à évacuation ?

Les gendarmes en CLDM qui perdent leur logement de fonction peuvent contester un refus de sursis à évacuation. Analyse des recours disponibles pour préserver votre situation logemet durant votre congé maladie.

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Imputabilité au service d’une maladie contractée par un agent public

Découvrez comment prouver qu'une maladie d'un agent public est imputable au service et obtenir ainsi la pleine protection statutaire.

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Non-renouvellement du contrat d’un agent contractuel de droit public

Un agent contractuel peut contester le non-renouvellement de son contrat : procédure, délais et recours possibles.

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Devoir de réserve des fonctionnaires et des militaires : attention aux publications sur les réseaux sociaux

Les agents publics et les militaires sont soumis à un devoir de réserve qui leur impose de rester vigilants au contenu de leurs publications sur les réseaux sociaux. Le Conseil d'État a précisé les critères d'appréciation de la gravité d'un manquement.

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Refus de titularisation des fonctionnaires et sanction disciplinaire

Si le refus de titularisation d'un fonctionnaire n'implique pas que le stagiaire soit mis à même de faire valoir ses observations, c'est à la condition que les faits reprochés ne constituent pas des fautes disciplinaires.

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Le délai d'un an pour saisir le tribunal administratif n'est pas applicable aux recours indemnitaires

Le délai raisonnable d'un an pour saisir le tribunal administratif n'est pas applicable aux demandes indemnitaires. L'intéressé sera recevable dans le délai de prescription quadriennale de 4 ans.

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Besoin d'un avocat en Droit militaire

Que vous fassiez face à une procédure disciplinaire, une blessure en service, un litige de carrière ou un refus d'indemnisation, le cabinet Obsalis vous apporte une défense experte et personnalisée. Contactez-nous pour une première consultation et bénéficiez de l'expertise de la seule avocate spécialisée en Droit Public Militaire en France.